岗位职责：
· 负责公司旅游产品的设计、开发、运营及优化工作；
· 制定并执行业务流程、服务标准和质量控制体系；
· 监控旅游产品运行情况，及时解决运营过程中出现的问题；
· 协调内部资源，确保旅游产品按时、高质量地交付给客户；
· 分析运营数据，优化产品结构和成本结构，提高运营效率；
· 建立与供应商的良好合作关系，确保旅游资源的稳定供应。
任职要求：
· 40周岁以下，大学本科及以上学历，旅游管理、酒店管理、企业管理等相关专业；
· 8年以上旅游行业运营管理经验，熟悉旅游产品开发和运营流程；
· 具备优秀的项目管理和团队协作能力，能够应对复杂多变的工作环境；
· 对旅游市场有敏锐的洞察力，善于挖掘客户需求和市场趋势；
· 强大的责任心和执行力，能够在压力下保持高效工作；
· 熟练使用各类办公软件和项目管理工具。
二、福利待遇
· 薪资待遇：基本工资+补贴+提成，综合薪资7000-15000元/月；
· 完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等；
· 广阔的职业发展空间和晋升机会，提供内部培训和外部培训机会；
· 舒适的工作环境，和谐的团队氛围，丰富的企业文化活动。
联系电话：65581091/19951916051
